18 ay önce var olmayan ve az “bir sendika Amazon’daki eğitimden sonra, örgütlü askeri kampta zaferden daha 800 bir soru sormaya başladı: hareketinin daha dis (9704)düzenlendi mi ?
Genel sendikasıların
, Amazon İşçi Sendikası, Staten Island’daki bir depodaki hedefte profesyonel örgütçülerden dünyada var olmak ve eski hazıre planlı. Finansman için, mevcut üyelerden aidatlarından oluşan yeni yazılarından ziyade GoFundMe kasalarına. Bir temizlik ve deponun trafikte ilerleyişlerinde yaydı.
sonunda, çok daha büyük, daha zengin ve daha sağlıklı sendikaların tedarik edilmesi tamamlanabilir bu yıl başarılı oldu.
Amerikan Posta İşçileri Sendikası başkanı Mark Dimond, “İşçi hareketinin geri gönderiyorna bir heyecanımı heyecanlandırıyor” dedi. “Kendimize en iyi gelmek için yerli olmamız gerekiyor – tarafından yönlendirilmemiz gerekiyor.”
(9706)
Beyaz yakalı teknolojiler, cinsel taciz ve translara yönelik kullanımlar için Google ve Netflix protesto gösterileri sergileniyor. Grinnell gibi kolejlerde, yakın zamanda yakın olan işçilerle yakın olmayan sendikalar kurdular.
Ve işçiler, şirkete ait 10 mağazayı işçileştirmek için kullandığı ve oğlu ayda yaklaşık 150’den fazla seçim için kullanılan Starbucks’ta, büyük kampanya e-postadaki işçilerden işçiye etkileşimler ile genişledi. Metin ve Zoom Uluslararası Çalışanları Birliği’nin bir üyesi olan İşçiler United tarafından ediliyor olsa bile.
Starbucks
Starbucks’tan yine satıcı olarak iş başındaydı, sendika kartlarını dağıtır, bir seçim için başvuruda bulunupmaya ne zamanlacaklarına karar verir ve medya seçime yanıt verir – profesyonellerin seçmeden işe alınmadan sonra yanıt verirse kampanya kampanyalar yürütür. (980070) United (9702) Workers United’ın organizatörü, biri olarak bir bütün olarak ile bir şirkette ilişkiler arasında farka rastlanan bulunarak, “Kendi kendini gösterenmi – deneyim bir şey ifade eder, ancak onu yaşayış daha önemlidir” dedi.
(9706)
(9701)
Bazı endüstriye uygun olmayan h bir medya devi gibi yavaş yavaş küçülmekten memnun olan beğendiler. Modeller ve işe alım için agresif bir şekilde yatırım yapın. Federasyon başkanı Li Shuler, tasarımın bir başlangıç devam ve farklı mekanizmalar tarafından üretilen ürünse de, temelye uygun bir AFL-CIO finansmanı için finansmanda bir ölüme işaretler.
Amazon’da sendikalaşma için Dönüm Noktası Kazanç
Staten Adası’ndaki bir Amazon deposundaki organize için en büyük zaferlerden bir verdi bir nesilde emek.
- Oy (9714) : Şirketin yoğun lobi işleri, depodaki geniş bir farkla sendikalaşmayı seçtiler.
- Birlik Nasıl Kazandı : Amazon, Christian Smalls’u kovduktan sonra, o ve en iyi arkadaş diğer depo çalışanlarını evlerinde ve TikTok videoları ile bir araya getirdik. (9716) (9716)
- Amazon’un Yaklaşımı: Şirket, açık sendikalaşma çabalarına karşı koymaya çalıştı.
Times Investigation : 2021’de, Staten Island’da Amazon’un istihdamındaki model stresleri gösterilmiştir.
Diğer aktivistler ve akademisyenler, beslenmelar örgütlenmeye yatırım yapsalar bile, bazılarının kararsızlığı kontrol etme konusunda çok hevesli ve işçileri sadece okurdan destek olaraktan şikayet ettiler. sendika yazıları noktaları.
Staten Island’daki Amazon döneminde geçen ay oy vermek için sıraya girdi. Kredi… The New York Times için DeSean McClinton-Holland
(98002) Bayan McAlevey ayrıca, sendikanın büyük bir yetişkinin çok fazla profesyonel bir kadro, danışmanlar ve bir aktivist desteğinin çabalarıyla bir işvereni üstlendiği “seferberlik” adını verdiği bir da sorguladı. ve dosya kurumu. “Personel, sıradan insanlar değil, yol ana aktörleri olarak görmek” diye yazdı.
Bazı sendika sağlık hizmetinin tarımının genel ve fast food fabrikalarının işçisi olması için yardımcı olmak için harcanan para 15 $ için harcanan paranın maliyetinin ve Walmart’ın, Walmart arazisinin büyük çiftçileri tarafından beğeniliyor. etkili seferberlik çabasıydı.
(9702) “Onlar için, Walmart’la (9702) “Onlar için kendi gösterileri ve olayları için çok fazla dışya katmak için bir kampanya izletüler,” dedi eski bir organizasyon direkt Peter Olney aktivistlerin çok az işçinin protestolarına göz atıyor mevcut Uluslararası Kıyı ve Depo Birliği’nden. “Benim eleştirim, bundan dolayıdır. Walmart gösteri grevlerine yanıt veriyor. Gerçekleştirmeler yapmalısın. ”
Eleştirmenler kampanya olarak kampanyaların işçileri sendikalı hale getirmede yetersiz kalsalar bile daha yüksek ücretler için yıllık gezini kabul ediyor. Savunucuları, amacın birkaç mağaza mağaza yolunda veya sektördeki bir etki yaratmakta olduğunu söylüyor. Fast food ücretlerini ve çalışma düzenini yapacaklar.
diğer okulların okulların malzemelerini ve tek başına gitmenin avantajlarını algılayabilenler. Seattle’da yaklaşık 150 olan bir Amazon’da çalışan Joseph Fink, oradaki işçiler yaz genele marketlerden birkaç taneye ulaşanı, sendika Ulusal İlişkileri görünümlerinden görünüşte kazananya tercih edenlerden biri olduğunu söyledi. Kurulan seçicileri, cinsel taciz ve sağlık ve güvenlik tehditlerini mağduriyetlerini gidermeyi geciktirecek.
(9702) İşçiler, protestolar veya grevler düzenleme olarak satın alma noktasından, sendikalaştırabiliyor temkinli yanıt verdi. Bay Fink, “Eğer motosikletlere binmek, haklarımızı alenen savunursak, sütleri teslim edilmeyecek, bitirilecek” dedi. “Kendini yenen bir anlatıydı.”
, eski işçi hareketinden önce gelen “dayanışma birliği” olarak bilinen bir model NLRB’nin resmi onayı alınmadan kendi kendine bir sendika tercihi karar verildi.
NLRB kursa almak isteyen için, bundan aynı bir sendikadan farklı olarak yapmak, aynı zamanda, sendikaları çalışan işçilerde çalışan “üçüncü sınıf” olarak resmeden işverenlerin ve danışmanların konuşma noktalarını yazmak gibia sahiplerine sahiptir. yardım.
Amazon’da strateji, orduya benzerdudu karşıya konvansiyonlarla, iş noktalarının görüşüne dedin önce eskiden, aynı zamanda herkes tarafından bilinen gerilla değil, diğer çalışanlardan olanlardandı.
“Bir işçi yanıma geldiğinde bana bakıldığında, daha iyi görünüyor ve ‘burada mı çalışıyorsun?’ diyorlar. Bunu en büyük düşüşler, diyor, sendikanın işçi komitesine başkanlık eden Staten Island’daki bir Amazon olan Angelika Maldonado. “’Evet, burada çalışıyorum.’ Bu bizi en herkesle ilişkilendirebilir kılıyor.”
Son grup, çeşitli gruplardan bağımsız olarak antrenmanını kolaylaştırmaya çalıştı. Kâr amacı gütanışma fonu, kampanyalar beslenmeyen State’i eğitmek ve onları yıln Island’daki işçisine 2.500 hibe verdi.
Kar amacı gütmeyen bir şirket olan Birim, iş arkadaşlarının beğenisini kazanır. İşverenlerin sendikaları toplantıları gibi sendikalaşma savaşları en yakın profesyonel organizatörler. Kısa önce, Carolina’da yaklaşık 40 uygun olan Kuzey bölgesi bir sağlık deva satıcısı olan Piedmont Sağlık ilk işçisi sendikana yardımcı oldu.
Bağımsız örgütlenme çabalarının sorunu, bu son teknoloji araçlarla bir grev ya da seçici bir şekilde yetiştirilen yaşlı sonra bile, momentumlarını ilerletmenin zor ilerledirdir.
Cornell Üniversitesi’nde biçim eğitimi yönlendirilörü Kate Bronfenbrenner, “Örgütlenme asla durmaz” dedi. “Arkanıza bir oyun. İlk sözleşmeli kampanya için ortalama üç.
Geçen hafta Bessemer, Ala’daki bir Amazon deposunda yeniden yapılan seçimleri kazanmaya yönelik perakende, Toptan Satış ve Büyük Mağaza Birliği gibi sendikalar kurdu ve süre önce açık hava perakendecisi REI’de bir zafer kazandı , çabayı için kurumsal
işçilerin önderliği sendikalar için, bu tür kullanımlar, kullanımlarının kontrollerinde tuttukları, daha fazla beslenmeden eğitimlerinden ve kaynak aramalarındaki hibritlerden bir malzemeden işaretlenebilirler – bu, oradaki dosyalarda yapılır.
Staten metin elemanları, gönderenlerin adasından ve ofisten pro bono okul yetiştirenlerin ve Amerika İletişim İşçileri onlara bir mesaj verdi. ) (98002) Starbucks’ta United, şirketinden tıklama70 Workers gibi beğeniyor beni şru işler için ödeme yapar. Orijinal kampanyada yer Buffalo baristalarından biri de Workers United tarafından konuşulan bir organizatör.
Sorun, geleneksellerin, karşıtlık araştırmaları ve diğer kişiler gibi olma şansına sahip olmak için yardım edebileceklerini, halkın ilgisini çeken seçmeden seçme seçme seçimlerine direnip direnemeyecekleridir.
Postası’nın sendikasının Amazon’a herhangi bir iklime bağlı olan herkes için hazır olduğunu söyleyebilir Dimondstein, sendikacı geri çekilip benzer uzun bir oyunlarını tavsiye etti.
“Bu süreyi tartışmalarından türden yapmalıyız – bu işçileri kim alıyor, bu üyeler” dedi.
karşılayabileceklerin 70’lerini karşılayabilir. “Eh, ne kadar emin olunamaz” dedi. “Gerekli olduğunu biliyorum.”